Descripción
El objetivo de este módulo es proporcionar al equipo implementador de EP las herramientas para la priorización de las propuestas de intervención y análisis de retorno a la inversión.
Objetivo Principal
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Proporcionar al equipo implementador de EP las herramientas para la priorización de las propuestas de intervención y análisis de retorno a la inversión.
Temas
Plantear propuestas para la intervención de los riesgos laborales como parte del equipo de mejoramiento.
Reflexionar, sobre la identificación de peligros y riesgos en el puesto de trabajo.
- Reflexionar
- Reflexionar
- Herramienta de aprendizaje
Integrar los conceptos y conocimientos de la ergonomía y antropometría para la definición de propuestas para la intervención de los riesgos laborales.
Profundizar, sobre la jerarquía de controles al momento de definir medidas de intervención en la empresa.
- Profundizar
- Profundizar
- Herramienta de aprendizaje
Documentar y desarrollar protocolos para la fase de prototipado con el fin de validar su funcionalidad, pertinencia y adaptabilidad.
Aplicar y crear, mejoras en la empresa teniendo en cuenta las experiencias exitosas de otras organizaciones que han implementado el programa de ergonomía participativa.
- Aplicar
- Aplicar
- Examen de conocimiento
